En quelques mots :
Le ou la head of marketing digital a pour mission d’ouvrir de nouveaux canaux d’acquisition online et de développer ceux déjà existants, grâce à la stratégie marketing définie au préalable.
On parle aujourd’hui de “performance marketing”, on recherche une personne pour accélérer l’acquisition online au quotidien, qui est à l’aise de mettre les mains dans le cambouis.
98% du temps et des sujets de ce poste concernent le produit Recto Verso. Les autres 2% sont assignés à des sujets marketing pour Les Others.
Expérience de 4 ans minimum demandée sur des postes à responsabilités en marketing, dans une structure DtoC digitale (DNVB) et/ou multicanal.
À moyen terme, une des perspectives de ce poste est de devenir leader sur le projet Recto Verso dans son ensemble.
Management d’une équipe de 4/5 personnes : expérience en management nécessaire pour postuler.
Poste basé à Paris dans nos bureaux tout en bois, avec 2 jours de télétravail autorisés par semaine.
Salaire : entre 45K et 55K fixe selon profil + 10K de variable déplafonné.
En détails :
Les Others est le premier média de France pour les amoureux de nature et d’aventure. Depuis fin 2021, la carte Recto Verso propose une alternative aux guides de voyages classiques. Avec 40 000 ventes cumulées, le produit est un succès et s’apprête à passer à la prochaine étape : devenir la référence pour l’organisation de randonnées et de voyages à vélo en Europe.
Les Others recherchent des personnes qui partagent leur amour pour les belles histoires et les belles images, qui ont un oeil aiguisé pour le détail et qui cherchent à faire bouger les lignes.
Au coeur de ce projet en pleine croissance, le ou la head of marketing digital définit et met en oeuvre la stratégie marketing et de développement sur les différents canaux online et offline.
Il/elle coordonne de nombreux métiers en vue d’optimiser l’expérience client et les résultats, avec les équipes internes (chefs de projet, de produit, équipes contenus) et agences partenaires (ads, SEO, etc…), et travaille en étroite collaboration avec Thomas Firh, CEO de l’entreprise et Matthias Riquier, directeur des contenus.
Acquisition et growth marketing :
Développer les différents canaux de distribution online (Organique, social, Ads, parcours clients).
Collaborer avec nos agences partenaires et surtout être dans l’action quotidiennement pour augmenter les leads : création de nouveau visuel avec l’équipe créa, changer les flows d’email et tester de nouvelles versions pour mieux convertir, etc.
Tester, itérer et réagir en fonction des CPA, CPC, ROAS, LTV, SEO, SEA, AIDA, CTA pour être dans un marketing de performance.
Analyse et suivi :
Suivre les performances à l’aide d’outils d’analyse.
Fournir des rapports réguliers sur les résultats des campagnes et des opérations.
Utiliser les données pour optimiser les stratégies marketing et identifier de nouvelles opportunités.
Stratégie et planification :
Développer une stratégie marketing alignée sur les objectifs commerciaux et la plateforme de marque.
Définir les KPIs marketing pour évaluer les performances.
Elaborer les plans marketing annuels et trimestriels.
Identifier les nouvelles tendances et innovation marketing.
Gestion d’équipe et collaboration :
Manager l’équipe marketing.
Coordonner les efforts marketing avec les autres équipes pour optimiser l’expérience client.
Recruter, former et construire sa propre équipe marketing.
Pour les valeurs et les perspectives
En nous rejoignant, tu participes à l’essor d’une nouvelle vision de l’aventure en pleine nature, loin de la performance : plus sensible, plus lente, plus poétique et plus responsable.
Les Others choisit ses partenaires et annonceurs avec soin, en accord avec ses valeurs écologiques et sociales. Pas d’actionnaires bizarres à qui rendre des comptes, pas de greenwashing ou de publicités gênantes !
La perspective de ce job est de recruter ton équipe et de prendre la tête du projet Recto Verso à moyen terme.
Nos bureaux se trouvent au centre de Paris (11e) dans un lieu spacieux, agréable et charmant. Tout en bois !
Deux jours de télétravail sont possibles chaque semaine (on considère que pour trouver de bonnes idées et être créatifs, c’est cool de passer les trois autres ensemble).
Pour les avantages matériels & autres
5 semaines de congés payés et +/- 2 semaines de RTT.
50% de votre titre de transport pris en charge.
Une partie de votre mutuelle Alan pris en charge.
200 € de forfait mobilité durable.
Nous avons tout un stock de matériel outdoor à disposition pour partir à l’aventure : tente, sac de couchage, etc., ainsi qu’une bibliothèque de livres de nature et d’aventure.
Un accès gratuit à toutes les salles de la chaine climbing district pour escalader dans Paris.
20 % de réduction Au Vieux Campeur.