Ingénieur Deep Learning & Computer Vision

😎 Votre mission

Vous travaillerez en boucle courte, au contact direct du Directeur de l’innovation et du Vice Président des Projets avancés dans l’équipe Innovation et Technologie du Future de Préligens dans le but de débloquer un des futurs levier de croissance de Preligens.

Votre mission répondra aux activités suivantes sans pour autant s’y limiter: 

→ Identifier et implémenter les techniques avancées d’IA et de computer vision

→ Contribuer à la veille technologique du département 

→ Collaborer avec les différentes équipes de la société pour la gestion des projets.  Définition de planning de livraison et d’intégration 

→ Participer au fonctionnement de la cellule d’exploration (idéations, mise en place d’outils/amélioration continue, revue de projets…)

→Développer différente briques technologique pour les sujet de traitement d’images par IA et computer vision classique 

→ Participer à l'intégration d’algorithmes d’IA de traitement d’image 

→ Participer à la stratégie technique de l’équipe innovation

→ Mener une veille technologique et technique sur les sujet d'entraînement supervisé ou non supervisé

→ Vous êtes diplômé(e) d'une Université ou Grande école d'ingénieur généraliste avec au moins 2 ans d'expérience démontrée à prendre part à de projets complexes et multidisciplinaires

→ Vous avez une expérience en IA et computer vision:

→ Vous êtes familier de l'environnement Linux

→ Vous maitrisez Python et/ou C++

→ Vous avez une première expérience en IA et deep learning

→ Vous avez une connaissances en traitement de l’image, vision artificiel et/ou et machine learning 

→ Vous faites preuve d’une forte appétence pour les nouvelles technologies, l’innovation et le secteur de la défense

→ Vous appréciez travailler avec une grande autonomie, aimez proposer de nouvelles manières de faire et de penser “out-of the box”. Vous n’avez pas peur de l’incertitude

→ Vous êtes doté(e) d’une forte curiosité intellectuelle, rigoureux(se) et à l’écoute, vos solides compétences en communication écrite et verbale sont reconnues

Vous avez un  intérêt fort pour comprendre les besoins du client et résoudre des problèmes opérationnels le plus efficacement possible

→ Environnement remote-friendly avec jusqu’à trois jours de télétravail par semaine.

→ Jeudis après-midi dédiés aux projets personnels et au développement des compétences avec au moins un intervenant de haut vol par mois !

→ Un salaire compétitif et équitable dans l’organisation

→ Un minimum de 33 jours de congés par an

→ Congé second parent égal au congé post-naissance (10 semaines pour le premier enfant)

→ Programmes de développement professionnels et personnels sur-mesure

Notre process de recrutement dure généralement entre 20 et 30 jours selon vos disponibilités. En cas de deadlines serrées, nous savons aussi mettre le turbo pour ne pas vous faire attendre ! 🚀